2009年9月9日9时，陈李济企业文化建设提升项目启动会在“职工之家”隆重召开。广药集团陈日进副总经理、广州药业陈炳华财务总监及我厂领导与管理干部、职工代表、班组长以及普智经盛咨询公司(我厂企业文化建设合作伙伴)项目团队出席了会议，会场内洋溢着和谐之气、人文之气和浓厚的文化气息。

会上，欧阳强厂长在讲话中指出：我们的企业文化提升项目就是要对陈李济悠久的文化进行一个全面的梳理和总结，希望找到陈李济文化的生存密码与核心思想，更好的传承与发扬，这个建设的过程相对较长，今天的启动会就是这个过程的新起点。欧阳厂还提出了要求和希望：1. 要求全厂干部职工思想上要对企业文化项目的重视，行动上要主动配合。2. 要求相关部门为项目组创造好的办公环境。3. 希望咨询公司能够按照项目的操作步骤，稳步推进，每一步都取得好的成果。

之后，广药集团陈日进副总经理致辞，他认为今天的启动仪式非常有意义，并期待着产生优秀的项目成果，成为广药集团文化建设的标杆，祝愿项目圆满成功！

接着，普智经盛管理咨询有限公司总裁叶生先生简要介绍了项目运作思路、流程，并清晰地说明了整个企业文化建设的运作和关键点。

随着领导们按动光彩四射的水晶球，启动会的气氛达到了高潮，五彩缤纷礼花和热情似火的掌声，表达了陈李济人对于文化建设美好未来共同期待的心声。

接下来，职工代表接受了现场采访和发表了感想，纷纷表示会以实际行动去配合项目组工作，使陈李济文化成为流淌在自身血液里面的精神。

另外，自编自演的相声、小品、歌唱、书法等形式多样的节目，为整个启动会增添了无限的视听享受，体现了陈李济人多才多艺的文化水准。

伴着小组唱《陈李济之歌》，全场人员不由得随其拍掌、跟唱，节奏激昂的曲子，唤起了全体员工的激情，为陈李济文化建设与落地这一系统工程做好了铺垫。

让我们衷心祝愿陈李济文化建设打造出一个具有前瞻性、系统性、实用性、特色性的企业文化矩阵，为打造五百年陈李济护航，为健康养生和中医药事业提供源源不绝的精神动力！